Влияние новых технологий на производительность труда
March 28th, 2008 Posted in Lifestyle, Бизнес, ТехнологииМое знакомство с компьютерами произошло больше двадцати лет назад, в 1987 году. Тогда они действительно были большими, а программы были маленькими. Мы програмировали на каком-то чудовищном диалекте Бэйсика, учили Паскаль и с благоговением смотрели на тех знал ассемблер.
Компьютерной литературы почти не было. Учили языки по каким-то распечаткам и статьям в журналах. Машинного времени было мало.
Прогресс не стоял на месте. Появились цветные мониторы, PC-совместимые компьютеры, быстрые процессоры, Интернет. Работать стало по-настоящему удобно.
Потом прогресс несколько замедлился. Интересно посмотреть, как повлияли новые технологии на производительность труда программиста и просто «человека компьютерного» в последние десять лет?
Компьютеры стали еще быстрее, подешевла память и жесткие диски. В то же время операционные системы стали более прожорливыми, а сами программы стали больше. Компиляторы тоже набрали вес. Чтобы нормально работать с семейством Visual Studio, нужен компьютер не старше годовалого.
Мониторы стали больше. Можно писать более длинные строчки кода. Я не поленился и сравнил исходники десятилетней давности с сегодняшними. Количество строк кода длиннее 80 символов выросло в три раза. Двух- и трех-мониторные системы постепенно становятся стандартом.
Интернет вошел в каждый компьютер, а вместе с ним и доступ к сокровищнице мирового разума. Какая бы проблема не возникла, ее уже кто решил и выложил решение, только знай где искать.
Что будет в следующие десять лет? Есть ли еще ресурсы для роста?
Очевидно что грубый рост мощности компьютера на производительность индивидума влияет незначительно. Более продвинутые языки программирования? Врядли стоит ожидать революции и здесь. Идея компьютеров пятого поколения благополучно похоронена много лет назад.
Я вижу резервы в области раскрытия потенциала самого человека:
- индивидуальный подход к организации рабочего места и гибкий график работы.
- сочетание удаленной работы и работы в офисе. Виртуальные рабочие места.
- создание независимых творческих групп внутри компании, своего рода министартапов.
- новый подход к мотивации сотрудников, наличие плана карьерного роста для большинства категорий работников.
- повышение личной эффективности, использованме методик вида Getting Things Done.
15 Responses to “Влияние новых технологий на производительность труда”
By Алексей Гнилицкий on Mar 28, 2008
И на листочке было расписано машинное время по минутам…
By Алексей Саминский on Mar 28, 2008
Aaaaaa!!!
Родная Электроника -60 с Роботроном и Фрязинским дисплеем!!!
Я был крут! Я знал ассемблер и писал драйверы в абсолютно перемещаемом коде! Я патчил совт прямо в памяти, юстировал головки ГМД.
Рыдаю в ностальгии!!!
By Алексей Глазков on Mar 29, 2008
+100 за “резервы в области раскрытия потенциала”, Сергей.
Особенно за идею “карьерного роста” – для меня она нова. Человек, который устраивается на работу и получает не только рабочее место, но и четкое понимание своего будущего… Хм, звучит вкусно
By Вячеслав Колдовский on Mar 29, 2008
Полностью согласен и думаю, что самым серьезным толчком к повсеместному распространению виртуальных рабочих мест послужит критические подорожание энергоресурсов, когда станет понятно, что на работу ездить не выгодно, надо делать ее дома
By Сергей Корнилов on Mar 29, 2008
Вау, все Алексеи здесь. Хорошо фамилии разные
2Алексей Саминский:
она самая, Электроника-60. Хорошие были времена.
2Алексей Гнилицкий:
зато помнишь какую программулину мы с тобой наваяли тогда. Килобайт на 20 исходник был, не меньше. Одни двухбуквенные имена переменных чего стоили.
2Алексей Глазков:
спасибо! Не зря же я читаю Эффмана, кое-что остается в голове.
By Алексей Глазков on Mar 29, 2008
By Maslov Alex on Mar 30, 2008
Да помню это время и такие комьютеры тоже ,перфакарты блин как вспомню аж в дрож кидает
By Андрей К on Mar 31, 2008
>Что будет в следующие десять лет? Есть ли еще ресурсы для роста?
Да вы что, всё только начинается…
By KMiNT21 on Mar 31, 2008
> Я знал ассемблер и писал драйверы в абсолютно перемещаемом коде! Я патчил совт прямо в памяти
А я такое на Спектруме делал (только без драйверов).
Грузился с магнитофона. Даже историю в блоге на эту тему начал писать.
> Что будет в следующие десять лет? Есть ли еще ресурсы для роста?
Сложный вопрос. Но по поводу резервов человеческих – не факт, что люди лезко поменяются. Скорее, все-таки будет что-то с развитием коммуникаций и подключения всего и вся к интернету (даже людей
).
By Алексей Гнилицкий on Mar 31, 2008
Сергей, программу помню!
По сущности статьи: ассемблер был на PDP-11 не в пример приятнее, чем на PC. А для PC, чтобы написать на нём хоть что-то, IMHO, приходилось извращаться – так и дошли до .NET 3.5 и VS2008 – лишь бы не писать на ассемблере.
Теперь-то производительность повысилась, только… ограничена она вот чем: к чему эту производительность применить-то? Подрастёт она и дальше, и с появлением mashups, semantic web etc всё станет доступно по одному клику, и потребности в программировании исчезнут, и работы не будет.
By Игорь Молодой on Apr 1, 2008
А через лет десять будем ржать при фразах типа “помнишь раньше харды на терабайт -круто было, а счас и петабайта на новую винду не хватает” или “у компьтеров были мониторы!”.
By Igor Dymoff on Apr 12, 2008
Полностью согласен , самым серьезным толчком послужит критические подорожание энергоресурсов, когда станет понятно, что на работу ездить не выгодно и ненужно, выгодней делать ее дома .
By Владимир Лучанинов on Apr 15, 2008
Есть ещё надежда на биологию и психологию. Человек, кажется, использует мозг максимум на 3%. Значит сможет программировать как минимум в 30 раз лучше. А если вспомнить, что 10 хороших программистов заменяют 100 посредственных, то можно ждать экспоненциальный рост производительности
By Коля Туз... on May 25, 2008
Все конечно очень кажется смешным.Конечно прогрес движется сейчас с наимоверной силой , но я думаю что и этому придет конец всегда всему приходит конец. Програмное обеспечение достигнет своего пика.И люди захлебнутся в нем оно и еще раз повторяю “ОНО” их съест.