Записки о софтверном бизнесе

Почему тебе не нужно резюме

March 30th, 2008 Posted in Бизнес

Подсмотрено у Сета Година.

Резюме - это два три листка бумаги, которые просят, чтобы их положили в стопку вместе с другими. Более того, оно дает работодателю лишний повод отказать . Прочитал резюме, сказал: "вот у вас нет того и этого, не подходите".

Может звучать несколько провокационно, но: если вы такой замечательный, выдающийся и продвинутый, возможно вам резюме не нужно в принципе.

Если не резюме, то что тогда?

Как насчет рекомендательных писем от людей, которых работодатель лично знает или уважает?

Или проекты, над которыми вы работали и которые можно пощупать?

Или репутация, которая бежит впереди вас?

Или блог, такой умный и интересный, что у работодателя нет выбора, кроме как написать вам в ответ?

Кто-то может сказать: "да, это все верно, но у меня нет ничего из перечисленного". 

Вот в этом и смысл. Если у вас ничего этого нет, то в чем состоит ваша замечательность и потрясность?

Стоит задуматься над этим.  Если у вас нет блога - заведите. Если уже есть - посмотрите на него глазами человека, которому хотите себя продать.

Недалек тот час, когда вместо резюме будет посылаться имя и фамилия. Работодатель сам найдет в Гугле все, что его интересует. Некоторые компание уже не берут на работу людей, которые нигде не засветились.

  1. 30 Responses to “Почему тебе не нужно резюме”

  2. By krilya on Mar 31, 2008

    “Или репутация, которая бужет впереди вас?” ;)

  3. By Бомж-Турист on Mar 31, 2008

    Помнится когда искал свое второе место работы, то разослал в несколько компаний свое резюме. Было оно довольно объемным по информации о моей деятельности и обо мне вообще, но одной из контор видимо этого было мало и когда HR звонил мне, то говорил что мол “Нам понравилось ваше резюме и та информация что есть о вас в интернете, поэтому мы хотим вас пригласить вас на беседу.”
    Тогда было двоякое впечатление:
    - круто! Обо мне хорошо думает не только мои друзья и коллеги, но и Интернет! :)
    - шок! Как это так?! Обо мне все всё могут узнать лишь слегка порывшись в интернете?… Создалось какое-то ощущение вторжения в личную жизнь.
    Но потом я как-то забыл про второе, потому что понял с оглядкой той информации что есть в интернете, что вобщем-то там ничего такого особенного и нет, что бы могло приченить мне какой-то вред! :)

    Ведь главное в Интернете быть публичным, но в то же время оставаться “за кадром”!

  4. By Толег on Mar 31, 2008

    > Недалек тот час, когда вместо резюме будет посылаться имя и фамилия

    Скорее, ссылки на: вконтакте, профайл блоггер, урлы портфолио.

  5. By val on Mar 31, 2008

    тут я с вами и Сетом соврешенно согласен. опробовано на личном опыте во всех случаях (4)получения работы.

  6. By Роман on Mar 31, 2008

    Первое, что сделал после прочтения статьи – поискал свое имя и фамилию в Гугле на русском и английском :-)

  7. By Алексей Глазков on Mar 31, 2008

    Сет опять увидел то, что в упор не замечают другие. Как так, блин, научиться бы этому! :)

  8. By olegko on Mar 31, 2008

    Резюме – это краткое изложение информации о соискателе. Рекомендации, описание выполненных проектов – это и есть составляющие резюме.
    А работодателю в любом случае нужно резюме о кандидате. Да, о гениальных Гейцах-Джобсах знают все. И в каждой сфере-регионе есть свои известные выдающиеся личности, однако все не могут быть выдающимися по определению.
    Я считаю, что разумно иметь готовое резюме практически каждому, заинтересованному в поиске нового работодателя. Но современных условиях на смену 3х-страничному вордовому резюме приходит профайл в линкедин или другой социальной сети.

  9. By Александр Дез on Mar 31, 2008

    мне очень нравится сервис hh.ru теперь в принципе ненадо резюме никуда рассылать. Сами находят и идут на контакт. Очень удобно.

  10. By Aborigen on Mar 31, 2008

    Не соглашусь…п**ть как мешки ворочать. Уж сколько раз видел людей, кто в деле не дум-дум, за то рассказать и написать такого могут!

  11. By abo on Apr 1, 2008

    Надо бы попробовать

  12. By Роман on Apr 1, 2008

    Aborigen – суть заметки ведь не в этом. Такие писари и в резюме наваяют красоту неописуемую.

  13. By jt on Apr 1, 2008

    Глупости какие, что если у человека нет блога или сайта его на работу брать не будут. А если в блоге отражено хобби.

  14. By Метросексуал on Apr 1, 2008

    И все-таки научиться или хотя бы найти хороший шаблон резюме необходимо, большинство работодателей его по-старинке требуют.

  15. By Сергей Корнилов on Apr 1, 2008

    Лично я тут две основные мысли вижу

    1. Резюме – это слова. Тот же блог может рассказать о человеке намного больше, хотя это тоже слова. Блог на профессиональную тему, написанный интересно и имеющий много подписчиков говорит о том, что человек в теме, умеет излагать мысли и сможет стать больше чем простым исполнителем.

    Все это относится к профессиональному блогу конечно. Если человек рассказывает о разведении кроликов или о своих сексуальных приключениях, то лучше работодателю и не знать.

    2. Резюме приходят пачками. Выделиться сложнее, если твое резюме в том же формате, что и все остальные. Сыграй не по правилам. Если у тебя есть козыри – используй их. Если у тебя их нет – задумайся.

    Собственно в этом и цель заметки – как сделать так, чтобы работа сама искала тебя.

  16. By Дятел on Apr 2, 2008

    Хотелось бы в это верить. Однако процесс найма в цив. мире настолько автоматизирован, что ваш блог и проект идут лесом. Катят – образование, сертификация и опыт работы в голубо-фишечных компаниях. Всё остальное – отсекается ещё на подступах до человека, который бы и мог бы по доброте душевной разобраться в чём-то поглубже. Возможно, в маленьких конторах иначе.

  17. By дешифратор on Apr 2, 2008

    хм…интересное размышление
    мне вот тоже не нравится резюме, особенно их составление
    но это – форма – и туда можно и блог написать, а то что – ты такой весь прекрасный с блогом а у других нету блога:)))

  18. By rss читатель on Apr 4, 2008

    hh.ru действительно удобная штука для тех кто постоянна меняет работу, а тем кто сидит на одном месте ни резюме ни подобные сервисы вообще не нужны.

  19. By Ленин on Apr 4, 2008

    Да вы правы мы будем полностью жить в инете и всё что угодно можно будет узнать по нажиму одной клавиши, не надо не резюме не рекомендаций, за границей это уже давно практикуется. Примером может служить проект facebook

  20. By Victor Ronin on Apr 5, 2008

    Звучит красиво, но мне кажется идея далека до применения ее большинством.

    Поиск в интернете, все таки идет уже после того, как человек слегка заинтересовал.

    Чтобы заинтересовать, нужно, чтобы о человеке знали и знали, что он ищет работу.

    “Или репутация, которая бежит впереди вас”

    Достаточно небольшое количество людей, обладают настолько большой известностью, что работодатель заранее знает о них.

    Еще меньшее количество из них ищут работу.

  21. By Smeet on Apr 9, 2008

    Да, блин…
    Когда мне была нужна была работа, я всегда находил её по рекомендации тех, кто меня знает.

    Ни разу в жизни не писал резюме.

    Правда, это лишь мой жизненный опыт.

    Груздев Михаил

  22. By сhill will on Apr 9, 2008

    Cчитаю,что резюме должно носить только вступительный характер,т.е. оно не должно быть значимым фактором в принятии на работу.

  23. By DeV on Apr 16, 2008

    >Недалек тот час, когда вместо резюме будет посылаться имя и фамилия. Работодатель сам найдет в Гугле все, что его интересует.

    Хороший работодатель так и делает. Так как у многих фирм есть свои корпоративные сайты и на них выкладываются новости о том , кто получил сертификат , кто в чем то отличился и прочие конф-акты. А неправильный работодатель – выбирает из тех у кого запросы на зарплату поменьше.

  24. By KMiNT21 on Apr 16, 2008

    И я всегда так делаю. Беру все данные по резюме и составляю “сетевой портрет” кандидата. Вычисляю никнейм в интернете, все почтовые ящики, номера ICQ и прочее, пользуясь одновременно несколькими поисковиками.

    Иногда на этом этапе бывает сразу видно что за человек.

  25. By MaximPetrovich on Apr 23, 2008

    Годин, сука, часто пишет противоречивые вещи… Доверия ему нет >:)

  26. By SUR on Sep 5, 2008

    Резюме оно и в африке резюме)

  27. By and85 on Feb 24, 2009

    А если однофамильцы, да еще и с одинаковыми никами? :)

  28. By Страховщик on Apr 13, 2010

    Сет Годин оракул прямо)

  1. 3 Trackback(s)

  2. Apr 24, 2008: Lifestyle business » Blog Archive » Объявление о приеме на работу
  3. Feb 23, 2009: Lifestyle business » Blog Archive » Некоторые мысли о найме сотрудников в кризис
  4. Nov 9, 2009: Проект «Эффективный человек» — Четыре типа блоггеров: 3 идиотских и один нормальный

Post a Comment